Kannst du beweisen, dass es funktioniert?
Dein Team liefert mehr Code als je zuvor. Neue Tools, neue Prozesse, überall KI. Jede Änderung verspricht Verbesserung, und die meisten Teams können nicht sagen, ob sie tatsächlich besser werden. Flow misst, was ausgeliefert wird und bleibt, damit du es weißt.
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+16 Punkte über 6 Sprints. Der Score ist das Produkt: eine Trendlinie, die zeigt, ob deine Änderungen ankommen.
Die meisten Teams fliegen blind
Aktivität ≠ ErgebnisseSie führen agile Zeremonien durch. Sie haben KI-Tools eingeführt. Sie haben das Team umstrukturiert. Aber sie können die einzige Frage, die zählt, nicht beantworten: werden wir tatsächlich besser?
Keine echten Metriken
Velocity-Charts in Jira sagen dir nicht, ob die Qualität gehalten hat. Commit-Zahlen sagen dir nicht, ob die Arbeit Bestand hatte. Das ist Aktivität, keine Ergebnisse.KI hat Output billig gemacht
Dein Team hat Copilot, Cursor, Claude eingeführt. Der Output ist gestiegen. Ob Lieferung und Qualität gestiegen sind, ist eine andere Frage, und fast niemand beantwortet sie.Zeremonien schließen den Kreis nicht
Retros finden statt. Action Items werden erstellt. Niemand prüft, ob sie funktioniert haben, also bleibt der Verbesserungszyklus kaputt.
Ein System, jeden Sprint
5 Phasen · 1 KreislaufFlow sind nicht fünf separate Tools. Es ist ein geschlossener Kreislauf: jede Zeremonie speist die nächste, jede Änderung wird gemessen, jede Verbesserung wird verifiziert.
- 01
Planung
Planning PokerGemeinsam schätzen mit Echtzeit-Zusammenarbeit - 02
Umsetzung
Daily StandupsAutomatisch generierte Updates mit Blocker-Tracking - 03
Review
Demo-VorbereitungKI-gestützte Demo-Planung aus Sprint-Arbeit - 04
Reflektieren
RetrospektivenDatengestützte Erkenntnisse und KI-Karten - 05
Wachsen
CoachingPrivate Effektivitätsnotizen, die sich ansammeln
Ein Score, der dir sagt, ob es funktioniert
6 Dimensionen · 1 TrendlinieHealth Scores kombinieren Lieferungs-, Qualitäts- und Kollaborationssignale in einer einzigen Trendlinie. Sprint für Sprint kannst du sehen, ob dein Team sich verbessert oder nur beschäftigt ist.
Der Score ist eine Trendlinie, kein Leaderboard. Er beantwortet eine Frage: Hat die Änderung vom letzten Sprint tatsächlich etwas bewegt? Multi-Signal-Scoring verhindert Gaming, und individuelle Coaching-Notizen bleiben privat für den Entwickler.
Sieh es in Aktion
echtes Produkt, echte DatenVon Retro-Boards bis Health Scores: die Artefakte, mit denen dein Team jeden Sprint arbeitet.
Sprint 28 Retro · 4 Teilnehmer · Beispieldaten
Der Alltag ist erledigt
poker · standups · retrosPlanning Poker, Standups, Retros: Der Overhead summiert sich. Flow automatisiert das, damit das Team die Zeremonien-Zeit für Entscheidungen nutzt, nicht für Verwaltung.
Die Zeremonien-Steuer
- Planning Poker dauert 2 Stunden, weil alle Tickets aus Jira kopieren
- Standups wiederholen, was Leute bereits in Slack gepostet haben
- Retros kauen dieselben Beschwerden wieder, weil sich niemand erinnert, was passiert ist
- Action Items aus der letzten Retro leben in einem Dokument, das niemand öffnet
Flow kümmert sich darum
- Planning Poker importiert automatisch aus Jira und Linear, damit die Schätzung in Sekunden startet
- Standups generieren sich selbst aus Commits, PRs und Ticket-Updates
- Retros ziehen Sprint-Daten damit Gespräche mit Fakten beginnen, nicht mit Meinungen
- Action Items werden über Sprints verfolgt mit Umsetzungs-Metriken
Kein weiteres Agile-Tool
6 Gründe, warum Teams wechselnRetro-Tools führen Meetings durch. Metrik-Tools zeigen Aktivität. Flow verbindet beides und verifiziert dann das Ergebnis.
Nicht nur Retros
5 Phasen, 17+ ToolsPlanning Poker, Standups, Demos, Retros, Coaching: Jede Zeremonie speist die nächste. Health Scores schließen denKreislauf und zeigen, ob deine Retro-Aktionen tatsächlich etwas bewegt haben. MehrWas ausgeliefert wird und bleibt
6 DimensionenFlow benotet keine Entwickler. Es misst, was ausgeliefert wird und bleibt: sechs Dimensionen (Lieferung, Flow, Qualität, Zusammenarbeit, Verantwortung, Anpassungsfähigkeit) mit Multi-Signal-Bewertung, die Manipulation widersteht. Keine Tastenanschlag-Verfolgung. Keine Überwachung. MehrCoaching, keine Ranglisten
Standardmäßig privatKI-Coaching-Notizen sind nur für den Entwickler sichtbar (und optional für seinen Manager). Keine Team-Rankings. Keine öffentlichen Leistungsbewertungen. MehrErkenne, ob Teams stabil, volatil oder im Trend sind
Multi-Team-AnsichtDas Organisations-Dashboard gibt der Führungsebene Mustererkennung, teamübergreifende Vergleiche und Risikoerkennung – ohne sich in Jira oder GitHub einloggen zu müssen. Vertrauen ohne Mikromanagement. MehrNichts fällt durchs Raster
End-to-End-TrackingBlocker aus Standups fließen in Retros. Retro-Erkenntnisse werden zu Action Items. Action Items werden über Sprints hinweg verfolgt. KI-Coaching-Notizen bauen Sprint für Sprint Kontext auf. MehrDeine KI-Tools haben bereits Zugriff
17 Tools via MCPVerbinde jeden MCP-kompatiblen KI-Assistenten (Claude, ChatGPT oder deinen eigenen) direkt mit den Health Scores, Velocity-Trends und Sprint-Daten deines Teams. Die Tools, die du einsetzt, können sehen, ob sie helfen. Mehr
Einblicke kommen dorthin, wo du bereits bist
16 Integrationen · 17 MCP-ToolsFlow zieht Signale aus den Orten, an denen die Arbeit stattfindet, und schiebt dann Zusammenfassungen, Benachrichtigungen und Coaching zurück in deine Kanäle und deinen KI-Assistenten.
Team-Kanäle
Morgendliche Standup-Zusammenfassung
SlackGestrige Commits, PR-Aktivität und aktive Blocker werden um 9 Uhr in #team-standup gepostet. Kein Meeting erforderlich.Blocker-Eskalation
Microsoft Teams„API-Abhängigkeit seit 48h blockiert" erscheint als Adaptive Card in deinem Kanal, mit einer @Erwähnung an den zuständigen Lead.Retro-Zusammenfassung
DiscordSprint-Highlights, Action Items und die Veränderung des Health Score werden nach Abschluss jeder Retrospektive gepostet.
KI-Assistenten
„Wie entwickelt sich unsere Velocity?"
Dein KI-Assistent fragt Flow direkt über MCP ab: Sprint-Metriken, Health Scores, Blocker-Zusammenfassungen, Effektivitätsdaten. 17 schreibgeschützte Tools über 8 Domänen. Die Tools, die du einsetzt, können sehen, ob sie helfen.
Pläne für jedes Team
$0 · $29 · $49Starte kostenlos, upgrade wenn du mehr brauchst. Jeder bezahlte Plan beginnt mit 30 Tagen kostenlos.
Free
$0/MonatEchte Retros für echte Teams: zweiwöchentliche Sprints mit bis zu 10 Stakeholdern.
Pro · am beliebtesten
$29/Team/MonatDer komplette Zeremonien-Zyklus mit KI-Buchführung.
Growth
$49/Team/MonatAlles aus Pro, plus die Bewertungsebene.
Schluss mit Raten. Zeit für Messungen.
Die meisten Teams arbeiten agil. Nur wenige können beweisen, dass sie besser werden. Flow gibt dir die Feedback-Schleife, die du brauchst.